理由1：横浜市内に2店舗、22年目を迎え、幅広い世代のお客様がご来店

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ヘアーウィザーズ = 「髪の魔法使いたち」

お客様ひとり1人にパーソナルな魔法をかけるよう、たくさんの方の髪の悩みを解決したいという思いで名付けました。

横浜市の井土ヶ谷と上大岡にお店オープンし、幅広い世代のお客様に愛されるお店を目指して営業を続けてきました。
おかげさまで、小さなお子様からご年配の方々までご来店いただき、2024年にはオープン22年目を迎えることができました。

安売りをすることもなく、地元のお客様をはじめ、何度もお越しいただけるお客様がいらっしゃるからこそ、長く続けることができています。

新しいお客様を集め続けて薄利多売のお店も多いですが、ヘアーウィザーズでは、お店のこと、そして、自分のことを好きでいてくださるお客様との関係性を大切に考え、満足いただけるよう、日々、努力しています。

東京など都心でお店をするのであれば、カラーや髪質改善などに特化、若い世代のお客様に絞って営業することもできます。しかし、郊外でお店を持ちたい、働きたいというのであれば、お客様を選んでいる余裕はありません。

どんなお客様でも対応できるスキルがないと、郊外で売れるスタイリストになり、繁盛店を作ることは難しいです。

ヘアーウィザーズには、平日や休日のどの時間帯でも、たくさんのお客様がご来店されます。幅広い世代，ジャンル，男女など関係なく対応できるスキルを身に付けて、売れるスタイリストにならなければ、その先の夢を見ることも出来ないので、売れるための教育には力を入れています。

理由2：個性を活かしたヘアスタイルを提供し、9割以上のお客様がリピート

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コンセプトは「再現性」と「少しのインパクト」

流行りのヘアスタイルをそのまま真似るではなく、お客様のライフスタイルに合わせて、「人とはちょっと違う」と思っていただけるヘアスタイル作りを心がけています。

お祝いごとやイベントであれば、その日だけ、スタイリストがセットできれば問題ありませんが、普段の生活では、ご自身でセットできないと意味がありません。そのため、再現性を重視しており、「お客様のやれる範囲で上手くセットできる」ようなヘアスタイルを意識しています。

カットだけでなく、パーマ、カラー、縮毛矯正、全てにおいて最新のトレンドを学び、高い技術力があるからこそ、お客様に合わせた最適な提案をして、「再現性」と「少しのインパクト」を実現することができます。

お客様からご満足いただき、9割以上の方にリピートいただいています。そのうちの8割以上が、カットだけでなく、カラーやパーマを追加いただくことで、単価アップにも繋がっています。

理由3：一人放置されない、先輩スタイリストのマンツーマン指導

アシスタントが一人で困らなくて良いように、必ずスタイリストがマンツーマンで指導する文化があります。

「あとは自分でやっておいて」と放置されることもありませんし、自分一人で練習しないといけない状況になることはありません。今いるスタイリストはみんな同じ教育を受け、先輩から同じように指導されてきました。

共通の理解、知識があるので、スキルアップして、自信を持って入客できるようになります。

また、ヘアーウィザーズにお越しいただけるお客様は、アシスタントがいることを自然に捉え、優しく受け止めてくださる方ばかりなので、安心してください。

理由4：教育カリキュラムに基づく、各自のスピードに合わせたキャリア計画

新卒で入社してからスタイリストになるまでのカリキュラムはおよそ3年です。

既にアシスタント経験がある場合は、入社時に各スキルを見せていただき、問題なければすぐに入客してもらいます。これまでの経験に応じて、カリキュラムをスキップしたり、ヘアーウィザーズの基準に合わせるだけの場合は、スタイリストデビューまでの期間が短くなります。

【１年目】
技術の習得から入客する喜びを感じる時期です。１年目でメインのアシスタント業務は入客。最初に接客やシャンプーを覚えてもらいます。

【２年目】
スタイリストになるための基礎を覚える時期です。アシスタント業務を見直しとカットとパーマの基礎をウィッグを使いトレーニングをしてもらいます。

【３年目】
スタイリストへ向けての最終段階で主に覚えた技術をモデルさんに試したり見直したり総合力を養う時期です。モデル１００人カットでスタイリストデビュー！

アシスタント期間は必ず3年と決めている訳ではありません。それぞれのキャリアビジョンについて面談して、時間をかけて習得したい場合は4年でも大丈夫です。カリキュラムをベースに、各スキルの習得に向けたスケジュールを一緒に考えます。どの期間に何を練習して、チェックを受け、入客できるのかが分かるので、迷いなくスキルアップすることができます。

パターン1：社員としてレベルアップ

これまで通り、幅広いお客様の要望に応え、ベテラン社員としてお店を回してもらいます。自分の強みを深掘りして、カラー、パーマ、縮毛矯正など専門スキルに特化しても大丈夫です。売上をしっかり立てられれば、休みを増やすことも可能です。

甲斐 祐香

新卒入社 8年目

新卒で入社していたからウィザーズで技術や接客を学ばせてもらいました。客層や年代も幅広いので、技術も幅広く習得できました。そのため、売り上げも自然に伸びていったと思いますし、売り上げUPが給与UPや待遇面UPにもつながるシステムなのでやりがいもあります。

将来的な女性ならではの結婚や出産・育児しながらの仕事のことまで考えて、今からどういう準備が必要かなどまで考えてもらってます。そんなとこまで考えてくれるお店はなかなかないと思いますよ!

月間の売り上げ：90〜120万、給与：35〜45万

パターン2：結婚、産休後に復帰

男女問わず、結婚、産休後もずっと働きたければ、復帰することができます。ただし、休む前までに自分のお客様がついていて、売上があることが前提です。休業中は、スタッフ全員でお客様のフォローをします。

例えば、復帰後、家庭の事情で、平日だけの勤務で17時に帰りたい場合、お客様として、その時間帯にご来店いただける主婦の方などを集めておく必要があります。幅広い世代のお客様に来ていただけるお店だからこそ、生活スタイルに合わせた働き方ができますが、そのためには、技術力をつけ、早い段階から集客の戦略を立てて、仕事を続けられる環境を整えておかなければなりません。復帰の意志があれば、それに向けて全力でサポートします。

パターン3：個人事業主として独立

個人事業主として、ヘアーウィザーズの店舗内で独立することが可能です。料金設定自由、高歩合で業務委託という形での契約になります。面貸しで、施設利用料のみ支払ってもらうので、初期投資なく、リスク低く独立することができます。

吉留 愛織

新卒入社 16年在籍 ➡︎ 開業1年目

新卒から入社して美容の全て(技術・接客・売り上げ管理)を教えていただきました。昨年から個人事業主としてサロン内で独立させてもらって働いてます。いろいろな働き方が選べるのもウィザーズのいいところだと思いますし、長く働けて納得できる形を会社が作ってくれることも魅力です！

月間の売り上げ：120〜150万、給与：55〜75万

パターン4：自分のお店をオープン

ずっとヘアーウィザーズで働かないとダメということはなく、これまでもたくさんの先輩たちの独立を応援してきました。ヘアーウィザーズ内で独立して経営のノウハウを学んでから、自分のお店をオープンしてもらっても構いません。

まずは１〜２人でお店を始める人が多いと思います。大手と薄利多売で勝負しても勝てる見込みはありません。ヘアーウィザーズには、小さな店舗を始める、経営する上でのヒントがたくさんありますので、ここでの経験を活かして、自分のお店を始めてください。

今でも繋がっている先輩はたくさんいますし、いつでも相談にのります。

石井 剛

中途入社 ８年在籍 ➡︎ 開業５年目

ウィザーズに入社前の店舗でスタイリストとして働いていて、スタイリストとして入社しました。それまでに自分に足りなかった技術やメンタル・集客のやり方、リターン率をあげる事なども指導していただき順調に売り上げ、上大岡店の店長も任せていただきました。

８年間在籍し自分のお店を持つ自信をつけて開業して今に至ります。現在はお店の方も順調でウィザーズの行事や社員旅行にも一緒に家族ぐるみで参加出来るようによい関係を続けられています。

ウィザーズは美容の技術面だけでなく、人間的にも成長できる環境だと思いますので美容師として生きていく基礎を学ぶにはよいサロンだと思います。

休日、長期休暇

毎週火曜日・第3月曜日が定休日になります。その他、月に2日から4日まで、各々の都合に合わせて休みを取ってもらっています。

完全週休2日 or 月休7日から選んでいただく形になります。夏季・冬季休暇は、それぞれ連続で5日以上取得できます。

年間で見ると週休2日(月休8日)ペースとなり、23年4月〜24年3月は合計で97日間でした。

社内イベント

BBQ、誕生日会、飲み会、などたくさんの行事を開催しています。
毎年11月には5日〜7日ほど社員旅行へ。過去の行き先はドバイ・ハワイ・バリ・ブーケット・セブ・グアム・韓国・台湾など。

社宅

地方から来る方に向けて、会社で社宅の賃貸契約をしています。敷金や礼金は不要で、毎月の家賃が給与から天引きされる形になります。
電気、ガス、水道は各自で契約して支払っていただきます。

場所は、店舗がある井土ヶ谷駅か上大岡駅近辺のマンション、アパートになります。
京浜急行沿線なので都心へのアクセスが良く、上大岡から横浜まで最短で8分、品川まで最短で30分で行くことができます。

上大岡駅前

井土ヶ谷駅前

横浜、品川へのアクセス

アシスタント

高橋 葵

新卒入社 3年目

コロナ渦で不安な気持ちでの入社でしたが、アットホームなサロンの雰囲気と面倒見の良い先輩たちに助けられ、あっという間に一年が経ち今ではアシスタント業務はほぼ入客できるようになりました。

アシスタントからスタイリストになっている先輩も多く、お客様も応援してくださる方々ばかりなので入客も安心だと思います。

入社してからの１年間

【1ヶ月目：シャンプーで入客】
この頃はとにかくサロンに慣れる事とシャンプー練習に明け暮れていた時期。何もかもが初めての事だったのであっという間に1ヶ月が過ぎました。

【3ヶ月目：カラー塗布で入客】
カラーでお客様に入客できる様になり仕事が楽しくなり始めた時期。

【8ヶ月目：ブロー・ドライで入客】
お客様にもブローやドライで入り始めて責任感も芽生えてきた時期。

【1年を終えて】
何も出来ないところから、お客様に色々な技術で入客できる様になり楽しく仕事が出来ています。2年目からカットの練習も始まるので、覚えることが増えて大変だと思うけど楽しんで頑張りたい。